人事部からのお知らせ

私たちは、なぜ新卒採用活動を行うのでしょうか?

『山田商会では、なぜ新卒採用活動を行うのか?』

唐突ではありますが、そんなテーマに対して私たち山田商会人事部は、『自分たちの未来への希望』と位置付けています。採用活動は目的や条件などで、新卒採用と中途採用に大きく分けることができますが、中途採用では目的に合わせた人物像が明確にあるのに対して、新卒採用は少し事情が異なります。

そもそも採用活動において私たちは、山田商会に入社した一人ひとりが将来性大きく成長する可能性を秘めていること、そしてその一人ひとりが、創業以来100年以上の歴史を築き重ねてきた山田商会歴代の社員たちの『思い』(伝統技術や企業文化)を、次世代へと繋ぐ懸け橋となって活躍してくれるような人物と出会うことを大切にしています。その『思い』を託せるかどうかを新卒採用では重視しているのです。

どんな立派な組織でも、結局のところ動かしているのは一人ひとりの『思い』であるといっても過言ではないでしょう。だからこそ私たちは、画一的な採用手段ではなく、一人ひとりの『思い』を感じ取れるような採用方法を心がけ、多種多様な人材を、毎年新しく採用して変化し続けていきたいと思っています。いつかそんな人材が『人財』となって活躍してくれることを願って。

株式会社山田商会 人事部一同







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