CSR (Trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp)
Đẩy mạnh sự tuân thủ
- TOP
- Phát triển bền vững
CSR (Trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp)/Đẩy mạnh sự tuân thủ
Đâu là "CSR" mà Yamada Shokai hướng tới?
Chúng tôi là một doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực cơ sở hạ tầng bắt nguồn từ cộng đồng địa phương.
Dựa trên triết lý kinh doanh "Cung cấp một môi trường sống thoải mái và đóng góp cho xã hội thông qua thi công gas và nước", chúng tôi tin rằng việc nâng cao giá trị cho tất cả các bên liên quan bao gồm khách hàng - xã hội - nhân viên thông qua hoạt động kinh doanh của mình chính là hoàn thành CSR (Corporate Social Responsibility: Trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp).
Đẩy mạnh sự tuân thủ
-
Tuyên ngôn tuân thủ
Chúng tôi - cán bộ cũng như nhân viên của Yamada Shokai là thành viên của Tập đoàn Toho Gas đang mang trong mình sứ mệnh cộng đồng.
Trong tương lai, chúng tôi sẽ tiếp tục xây dựng một doanh nghiệp giàu tính nhân văn, đóng góp cho khách hàng và xã hội thông qua lắp đặt đường ống dẫn gas và nước cũng như các hoạt động kinh doanh liên quan đến gas, v.v. Để thực hiện được điều này, chúng tôi nhận thấy điều cần thiết là phải tiếp tục giành được sự tin tưởng từ khách hàng và xã hội. Chúng tôi đã xây dựng Quy tắc ứng xử và chia sẻ cho toàn thể nhân viên.
Chúng tôi lấy Quy tắc này làm nền tảng trong quá trình triển khai các hoạt động doanh nghiệp, đồng thời luôn nỗ lực thực hiện hoạt động tuân thủ đạo đức doanh nghiệp (Sự tuân thủ) với trách nhiệm và niềm tự hào nhằm xây dựng một công ty trung thực và công bằng.
-
Đảm bảo sự tuân thủ triệt để
Có nhiều trường hợp chỉ vì một vụ bê bối mà ngay cả công ty nổi tiếng với truyền thống lâu đời đã cùng lúc đánh mất niềm tin và danh tiếng xã hội được dày công vun đắp qua nhiều năm, gây ảnh hưởng nghiêm trọng đến sự tồn vong của công ty. Để tránh tình trạng như vậy, điều quan trọng là mỗi phòng ban và mỗi nhân viên phải hiểu được sự cần thiết của việc tuân thủ, luôn nhận thức về mọi vấn đề, và nhanh chóng có biện pháp ứng phó thích hợp đối với các vấn đề đáng ngờ hoặc tai tiếng mà không bị chi phối bởi lời nói và hành động của mọi người xung quanh.
Chúng tôi có Phòng Tuân thủ độc lập để thực hiện đào tạo và giám sát tình hình tuân thủ trong toàn công ty cũng như cung cấp thông tin về sự tuân thủ khi cần thiết. Ngoài ra, chúng tôi cũng phân phát Sổ tay Tuân thủ (đã được liệt kê ở trên) cho toàn thể nhân viên nhằm nỗ lực đảm bảo ý thức tuân thủ triệt để.
-
Về việc xử lý thông tin cá nhân (Chính sách cơ bản về bảo vệ thông tin cá nhân)
Chúng tôi nhận thức đầy đủ về tầm quan trọng của thông tin cá nhân, nỗ lực thực hiện triệt để việc xử lý và bảo vệ thông tin cá nhân, đồng thời tuân thủ pháp luật về thông tin cá nhân và quản lý chúng bằng phương pháp phù hợp nhằm có được sự tin tưởng của khách hàng.